我客戶科技館經(jīng)營性績效薪酬體系優化結果發(fā)布

發(fā)布日期：2013-01-29 來源：伍略咨詢公司

2013年1月，由重慶科技館和重慶伍略咨詢公司聯合對(duì)科技館2013年經(jīng)營規劃進(jìn)行了優化編制，并對(duì)科技館績效薪酬體系進(jìn)行了再優化；2013年1月下旬，具有實際操作性質的2013年科技館經(jīng)營規劃正式發(fā)布、以經(jīng)營規劃爲基礎的績效薪酬模型正式投入員工的薪酬管理體系中。

重慶科技館作爲重慶伍略咨詢公司老客戶，伍略咨詢爲科技館提供多個項目的管理咨詢，并將(jiāng)持續提供常年顧問服務。

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